Les ateliers de développement professionnels
Courts, pratico-pratique, engageants, les ateliers permettent d'expérimenter concrètement la thématique professionnelle choisie. Vous repartez avec un outil et le souvenir d'un moment riche.
Ateliers de 2 à 3h. Groupes de 6-8 personnes pour favoriser les partages, possibilité d'accompagnement en individuel pour certains.
Pour Quoi j’agis ?
Leviers de motivation - WPMOT©
Qu'est ce qui me nourrit profondément ?
Fondé sur l'outil WPMOT© (Workplace Motivators, travaux de Spranger), cet atelier explore les 6 attitudes qui guident nos actions. Comprendre ce qui nous motive — et ce qui motive nos interlocuteurs — transforme la qualité des relations et de l'engagement au travail.
Un atelier précieux pour savoir ce qui nous nourrit profondément et faire des choix signifiants.
Comment j'agis ?
Comportement et communication - DISC©
Ce n'est pas ce que vous dites, qui compte le plus, c'est la façon dont votre interlocuteur va le recevoir. Chacun perçoit son environnement de manière différente et cela influe sur son comportement et sa communication avec les autres.
Basé sur l'outil DISC et le langage des couleurs (travaux de Marston), cet atelier donne des clés pour mieux comprendre les comportements.
De l'idée à l'action
Combien de bonnes idées restent enfouies dans vos équipes, faute d'espace et d'outils pour les faire émerger ?
Chaque atelier expérimente un outil de créativité et d’intelligence collective.
Un atelier précieux pour initier à la créativité professionnelle et répondre à un défi professionnel.
Coaching flash
Méthode GROW
Vous avez une situation bloquée, un objectif flou, une décision à prendre et vous tournez en rond ? Parfois, ce dont on a besoin, ce n'est pas de plus d'informations, ce sont de bonnes questions.
Un atelier intensif et ciblé pour débloquer une situation, clarifier un objectif ou trouver de nouvelles pistes d'action grâce à la méthode de coaching flash GROW (Goal, Reality, Options, Will). Idéal pour avancer rapidement sur une problématique concrète, en individuel ou en petit groupe.
Raisonner avec les émotions
Le saviez vous ? 90 % des performances des dirigeants les plus efficaces s’expliquent par leur Intelligence émotionnelle, pas par leur QI. Les émotions sont partout notamment dans le monde professionnel.
Cet atelier vise à écouter, reconnaître, comprendre et raisonner avec ses émotions pour mieux les réguler plutôt que les subir.
Réguler ses émotions
Cet atelier fait découvrir des techniques efficaces pour retrouver plus de sérénité et efficacité dans le quotidien professionnel.
Les techniques de régulation expérimentées sont utilisables en environnement professionnel : ancrage, respiration, recadrage...
